Война в Украине внесла коррективы во все сферы жизни. Не исключением стал и рынок труда, где сейчас работодатели сталкиваются с настоящим вызовом — одновременным дефицитом кадров и высоким уровнем безработицы.Детальнее об этом рассказали в сюжете ТСН, который выходит в 19:30 на YouTube и в марафоне новостей.
Согласно данным агентств по трудоустройству, сейчас в Украине проходят две революции: гендерная и возрастная. Война существенно повлияла на занятость мужчин, ведь большинство из них мобилизовано в ряды ВСУ. Женщины же стали активно осваивать так называемые «мужские» профессии.
Теперь работодатели все чаще на должности, ранее занимавшие только мужчины, берут на работу женщин. Согласно оптированию, около 56% работодателей готовы приоритетно рассматривать кандидатуры женщин на рабочие профессии, например водители спецтехники, электричества и т.д.
Кроме того, для работодателей в приоритете оказались молодые люди и пенсионеры. Пенсионерам даже повысили среднюю зарплату, а количество вакансий для студентов и людей с инвалидностью выросло на 20%.
Сейчас в Украине ощущается яростный дефицит кадров во многих отраслях. По данным Министерства экономики, вакантными остаются около миллиона рабочих мест. Наибольшие затруднения с поиском работников наблюдаются в строительной сфере.
Водители, кассиры, разнорабочие — эти вакансии уже стали «вечными» из-за постоянной нехватки кадров. Особенно острый дефицит ощущается в западных и центральных регионах Украины, где количество вакансий в центрах занятости за последний год удвоилось.
За неимением работников работодатели вынуждены платить больше, а в частности там, где всегда зарабатывали мало. Так, в Киеве с начала года средняя зарплата выросла на 10%, примерно на 2000 гривен, во Львовской области тоже. Стремительнее всего зарплата выросла в Херсонской области — на 30%.
Одной из наиболее ценных категорий на рынке труда стали рабочие специальности, требующие специализированных знаний и опыта. Электромеханики, электрики, слесари, сварщики — эти профессии пользуются большим спросом, а зарплаты для таких специалистов достигают 40-45 тысяч гривен и больше.
Кроме того, на рынке труда есть и отрасли, где наблюдается избыток специалистов. К примеру, IT-сфера, финансы, культура и юриспруденция.
Loading...
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Стоимость овощей выросла на 36%: экономист объяснил, как изменились цены на продукты в Украине и с чем это связано